Sicuramente è tutto ancora da approfondire
8maggio 20127 da Ugl e Filcams Cgil, Piombino
Ma, stiamo apprendendo dalla stampa locale e non, che nelle risposte date da Benikene, quale ceo di Aferpi, alla lettera mandata dal Ministro, emerga un riferimento al rinnovo dei due anni al contratto di solidarietà per i dipendenti di Aferpi.
Pur non entrando entrare nel merito, quello che vorremmo dire e sottolineare è:
- Se, il numero dei lavoratori diretti presenti in azienda è invariato e rimarrà’ nella stessa percentuale di questi ultimi due anni perché ridurre i servizi come quello delle pulizie civili? È facilmente intuibile che si tratta di una contraddizione.
- Se, come sembra si parla di progetti confermati, agroindustria e logistica, il lavoro sarà ancora di più rispetto a questi anni non in meno. Per questo continueremo a chiedere che siano mantenute le condizioni sottoscritte con le parti sociali.
Nel frattempo le lavoratrici della ditta delle pulizie continuano la loro mobilitazione decise ad avere risposte, martedì 9 maggio, saranno sotto il comune di Piombino. Alle 10:30 il sindaco incontrerà una delegazione sindacale proprio per parlare della situazione dell’indotto.
Il Giuliani conosce bene la questione perché da quando è primo cittadino ha incontrato varie volte i sindacati di categoria e le lavoratrici . Contattato si è reso da subito disponibile all’incontro e a fare il possibile per questa nuova emergenza, che potrebbe creare nuovi disoccupati.
Prerogativa dei sindacati Ugl e Filcams cgil :
- Lasciare invariato l’orario lavorativo già ridotto all’osso del personale delle pulizie che la committente ha chiesto nel momento dell’aggiudicazione dell’appalto a Cooplat e che è parte integrante dell”accordo di passaggio del personale e del.successivo. accordo per l’ammortizzatore;
- Tavolo immediato per il rinnovo degli ammortizzatori in scadenza per gli appalti delle pulizie e mense.
- Che la tipologia di ammortizzatore sia la stessa dei metalmeccanici e che sia garantita la medesima durata.
